Approches inspirantes

AmsterdamLa culture d’accueil de l’administration d’Amsterdam : l’inclusion des perspectives des réfugié⸱e⸱s dans l’élaboration et la mise en œuvre des politiques

Qu’est ce qui constitue une source d’inspiration ?

En 2016, Amsterdam a été l’une des premières municipalités néerlandaises à soutenir la mise en œuvre d’un Groupe de travail consultatif des réfugiés. Ce Groupe de travail consultatif émet des recommandations sur l’élaboration, la mise en œuvre et la communication des politiques, que ces recommandations soient sollicitées ou non. Certains des membres sont des Amsterdamiens qui ont été réfugié⸱e⸱s il y a des décennies, et qui apportent une mémoire institutionnelle et des perspectives de long-terme au groupe de travail.

Contact

Regiegroep Undocumented Amsterdam E-Mail: info@rgoa.nl

Refugee Sounding Board Group

E-Mail: klankbordgroep@heretosupport.nl

Quel est le résultat ?

Les conseiller⸱ère⸱s politiques d’Amsterdam notent que le Groupe de travail consultatif des réfugié⸱e⸱s a joué un rôle essentiel dans la réponse de la municipalité au Covid-19. Ses membres ont permis que les nouveaux défis soient reconnus et ont à temps facilité la communication et la traduction d’informations sur les restrictions et les mesures de soutien. Après les années 80, les conseils consultatifs de réfugié⸱e⸱s étaient courants au niveau national, mais ils ont été finalement abandonnés en 2011 et jamais réellement mis en œuvre au sein des municipalités néerlandaises. Des porte-parole de réfugié⸱e⸱s et des expert·e·s universitaires ont régulièrement critiqué cet écart, et ont appelé en 2020 à la création d’un espace plus formalisé pour prendre en compte les perspectives des réfugié⸱e⸱s dans l’élaboration des politiques publiques.

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